کتاب مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته، یکی از موضوعاتی که مدیران بیشتر از گذشته با آن سروکار دارند، تعارض میان فردی و میان گروهی است که بخش مهم و فراگیر زندگی سازمانی را نشکیل می دهد.
1 2 3 4 5
متن بررسی *
0 نظر